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第七章
到渠成。”

    裴金光听了他们的吹捧,微微颔首,心里悠然自得,舒服极了。他想知道陈曼婷对他刚才的这番分析有什么看法,是他这个“董事长”真的有见识呢,还是大家对他拍马屁戴高帽呢?于是点名问她道:“曼婷有什么意见?”

    陈曼婷站起身说道:“董事长,我和戴总胡总一样,也赞同您的观点,觉得您的分析很有道理,公司目的是为了盈利,而不是投资,任何投资都是为了更好的盈利!”

    “好!好,既然大家都无异议,那就这样决定了,这是个重大项目,关系到公司未来的发展。戴总胡总你们一起负责这个项目,你们既要相互配合也要相互监督,要充分听取多方意见和建议,有什么问题随时和我沟通。”

    “是!”戴总胡总站起身回答道。

    裴金光心里沾沾自喜,这么看来,自己的确有能力做好这个董事长了。

    接下来,会议讨论并通过了公司部分高层人事调整。为了更好的与‘黄雀’配合实施“杜鹃计划”,裴金光以董事长身份提名龚镇东为公司后勤部经理,龚镇东一直在基层做管理人员,他是公司元老,又是公司财务总监的老公,现在又是董事长亲自提名,升任公司后勤部经理是理所当然,顺理成章的了。裴金光借着人事调整,开始慢慢培植自己的亲信。

    会议还修改并完善了公司在部分城市的发展计划,以及公司的其他事务。

    这些天裴金光这个冒牌董事长还挺忙的,而且都在忙些重要的事情:接待了省重要领导来维亚总部调研;参加市政府组织的市骨干企业领导人大会,还发表了主旨演讲;自己还装模作样去公司基层考察了两天,他以前做过程序员,深知基层的许多弊端,还真的提出了许多切实可行的意见和建议,令基层领导和员工打心里佩服。

    这样过了一段时间,裴金光已熟悉和适应了董事长的工作和生活,并没出现明显的破绽,有些小问题也随机应变遮掩过去了。有了董事长身份和权力,裴金光讲话做事自信多了,再也不像以前在雅码上班时那样提心吊胆,唯唯诺诺了。他经常约些陈志峰的合作伙伴、亲密朋友,如李易白、白天盛、许定坤这些人,健健身,打打球,聚聚会。很快就融入了他们圈子。

    这天下午,公司里没什重要的事情,裴金光靠在公司董事长办公室的真皮座椅上环视外面的办公区。他肆无忌惮地打量着外面忙忙碌碌的‎​男‌​男​​‎​­​女‍​­女‍。董事长办公室落地玻璃是单透的,里面可以清清楚楚看到外面,而外面一点都看不到里面。以前在雅码,天天被人这样盯着,一点隐私都没有。现在他坐在这高高在上的董事长办公室的座椅上,有种君临天下的感觉,内心得到极大的满足。

    裴金光正恣意鉴赏着外面的女员工哪个肤白,哪个胸大,忽然看到外面安琪正在和一个熟悉的身影讲话,他仔细一看,原来是雅码公司的老板顾必成。他身边站着雅码总经理兼情妇萧潇。裴金光心里一惊,他们到这里来干吗?难道是找我来了?不可能!他以前在雅码工作时平平庸庸,年龄又偏大,他们从不会拿正眼看他,所以他才会成为裁员的首选对象。特别是那个萧潇,横竖看他不顺眼,自忖有老板撑腰,经常刁难自己。裴金光年岁大了,知道外面很难找工作,只好忍气吞声,可最终还是被他们无情的裁掉了。他早就对他们有一肚子怨气,只是无处发泄。

    只见顾必成、萧潇正赔着笑脸向安琪说着什么,好一会,安琪才点点头,顾必成和萧潇顿时脸带喜色
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